Nous avons la chance de bénéficier d’un système de retraite par répartition qui garantit une retraite décente à tous les Français, quels que soient les aléas de la conjoncture économique et financière.

Mais aujourd’hui, notre régime par répartition est menacé :

le COR, organisme pluraliste et indépendant, estime que dès aujourd’hui, 1 retraite sur 10 n’est pas financée ! Et en 2030, si rien n’est fait, ce sera 1 retraite sur 6.

Bref, le système est financé à crédit, sur le dos de nos enfants et ne rien faire, c’est hypothéquer leur avenir et leurs chances de bénéficier à leur tour d’un tel régime.

Notre responsabilité, c’est de réformer notre régime de retraites pour le préserver et que nos enfants puissent aussi avoir une retraite. Et une fois encore, c’est la droite qui est au rendez-vous du courage, comme en 1993, comme en 2003 et comme 2008.

Dans cette réforme des retraites, nous voulons honorer 3 rendez-vous pour revenir progressivement à l’équilibre :

1) le courage d’adapter l’âge légal à l’évolution de l’espérance de vie,

2) l’équité entre les Français,

3) la justice sociale en direction des plus fragiles.

4) Un rendez-vous du courage : nous vivons plus longtemps, assumons de devoir

travailler plus longtemps !

Chacun doit bien avoir en tête la situation dans laquelle nous nous trouvons :

En 50 ans, le temps passé à la retraite a doublé :

en 1960, l’espérance de vie d’un homme de 60 ans était de 15,7 ans ; soit 10 ans passés à la retraite puisque l’âge de départ était fixé à 65 ans. Pour les femmes, l’espérance de vie était de 19,5 ans, soit 14,5 ans passés à la retraite.

en 2010, l’espérance de vie d’un homme de 60 ans est de 21,7 ans ; soit près de 22 ans passés à la retraite puisque l’âge légal est fixé à 60 ans. Pour les femmes, l’espérance de vie est désormais de 27,1 ans, soit quasiment 28 ans passés à la retraite !

Et dans le même temps, le rapport actifs-retraités a été divisé par 2 !

en 1960, il y avait 4 actifs pour 1 retraité

en 2010, il y a moins de 1,8 actif pour 1 retraité

L’âge légal de départ à la retraite sera progressivement porté de 60 à 62 ans en 2018 :

L’âge légal augmentera ainsi de 4 mois par an, à partir du 1er juillet 2011, pour

atteindre progressivement 62 ans en 2018, en fonction de l’année de naissance :

ceux qui sont nés après le 1er juillet 1951, et qui devaient partir à la retraite à 60 ans l’année prochaine devront travailler 4 mois de plus ;

ceux qui sont nés en 1952 et devaient partir à 60 ans dans deux ans, 8 mois de plus et ainsi de suite, jusqu’à 62 ans en 2018 pour les assurés nés en 1956.

Le report à 62 ans en 2018 permet d’économiser 19 milliards à cette date, soit près de la moitié du besoin de financement.